同样缴纳15年社保，企业交和个人缴纳，退休后待遇差别大吗？

缴费基数一样的话，退休后的养老金也是一样的，没有什么区别。

大家好，我是社保专家思之想之，同样缴纳15年的社保，企业交和个人缴纳，退休后的养老金待遇差别大吗？

如果两个人在同一个地区，退休年龄一样，缴费基数是一样的话，那么，退休后的养老金的金额呢也是一样的。

在企业缴纳职工养老保险，个人缴费比例是8%，缴费基数一般是本人的上年度月平均工资。

个人以灵活就业者身份参加职工养老保险，消费基数是当地平均工资，缴费比例是20%，其中8%划入到个人账户，也就是个人缴费的40%划入到个人账户。

举个例子来说，两个人的缴费基数是6000元，在企业参保的话，每月个人缴费是480元，单位缴费是960元。

个人参保的话，每月个人一共缴费1200元，其中，个人账户到账也是480。

可见，缴费基数一样的话，个人平均缴费指数也会是一样的，个人账户养老金金额是一样的，再加上如果两个人退休年龄一样，那么，养老金的待遇也是一样的，没有什么区别。

不过，显而易见的是，个人参保缴费付出的钱要比在单位参保要多的多，在上述案例中，个人参保要每月掏1200，而在单位参保只需要负责480。

所以，正是由于缴费压力山大，而每年的平均工资和社保缴费下限也会上调，最低消费金额也会相应上涨，因此个人参保一般要求经济能力比较强，能够承担得起个人和单位的全部缴费，并且能承担得起每年缴费的上涨。

因此，通过单位缴费的话，缴费负担更轻，而且可以缴纳五险，而个人参保的话，一般只能参加职工养老保险和职工医疗保险，享受的待遇种类不如单位参保高。

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