29年工龄和30年工龄，领到的退休金是一样的吗？看完疑惑全开
随着我们国家的发展，国家为了确保人们在老有所养的这种情况下，从而有了养老金一词，那么这里所说的养老金是什么呢？这个养老金呢也可以说是退休金，就是保障那些职工人员在年白发苍苍或者是丧失劳动能力以后可以基本生活的费用了。那么就会有人问，二十九年的工龄和三十年的工龄，所领到的退休金会是一样的吗？
首先呢，我们得知道养老金呢是依据社会保险法所规定得，就是说基本的养老金会根据你个人所累积的缴费年限和缴费工资，以及当地的职员人工平均的工资，对了，还有你的个人账户金额，以及所在城镇人口的平均预期寿命等因素所确定的。所说基本养老金也就是依据这些而确定的。
缴费年限呢就是指你所在的工作单位以及职工按照相关的规定所缴纳的医疗，养老等相关的社会保险费所累积下来的年限。缴费长的工龄也就长，但是呢，你工龄长的呢缴费年限就不一定长了。缴费工资呢是讲你所在的企业单位以工资为总额数，个人以全部收入按照月和确定的比例向相关机构缴纳养老保险费的基数。而职工的平均工资大概就是在企业，机关单位的职工在一定的时期内平均每个人的工资了。个人账户金额大致就是说是你属于你个人的了，缴费的就不说了，实在是多了。平均预期的寿命也就是说呢在同一个年出生的人所预期能继续生存的平均年数了。
而能够有养老金的人群呢一般是分为这两种，一种呢是机关事业单位人员，另一种呢为企业人员。而这两种的相关内容待遇是有不一样的，就说这个工龄吧，相对于机关事业单位的人员来说作用就会比较大，而相对于那些企业人员来说就会比较偏于摆设了。
我们用二十九与三十的工龄说说吧，也就是说如果你是在机关事业单位退休的，那么工龄对于你来说就比较有用了。在一般情况下，工龄并不占什么，就像前面说的，工龄长的缴费年限并不一定长，缴费长的工龄就长，这和缴费年限有着较大的关系。如果说这二十九工龄和三十工龄所计算出来的平均指数是相同的，那么当然会高出那么几十块钱。但是也不多，所以再明确点的说，就是工龄与领到的退休金关系并不大了。
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