想师生之所想，帮师生之所困，解师生之所难。主题教育中，各单位坚持问题导向，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，围绕民生问题、发展问题想办法，出实招，通过有效解决问题，推动主题教育走深走实，不断增强师生员工的认同感、获得感和幸福感。
围绕工作重点，突出服务特色
校纪委（机关党委第二支部）
突出严管与厚爱，由校纪委史国珍书记带队陆续对支部成员开展政治家访。通过政治家访，与受访家属拉家常，及时掌握他们的家庭状况、家风建设、生活习惯，深入了解他们的生活圈、朋友圈、兴趣爱好等，让干部和家属都感受到组织的关爱和温暖。
外国语学院
积极为外籍教师做好服务，改善他们的办公室条件，组织开展各类文体活动，让他们体会到家的温暖。同时加强对外籍教师的教育引导，明确“学术研究无禁区、课堂讲授有纪律”的要求和红线，让他们在南昌大学“干得开心、做得舒心”。
坚持问题导向，破解发展瓶颈
信息工程学院
针对传统的引才操作方式无法体现信息学科的优势的问题，在主题教育期间，试点引才全程采用线上申报，材料提交、教授委员会面试、党政联席会审批等流程均在线上完成。整个引才过程中每进行一步都通过系统即时反馈，应聘者全程可见。通过信息化手段优化过程后，引才工作量减少了近50%，引才工作效率提高了40%，提效减负效果明显。
科学技术处
围绕解决学科交叉融合发展存在的瓶颈问题，互通学科信息，整合多学科优势资源，拓宽科研发展空间，会同第一附属医院，共同举办了“南昌大学第二期交叉学科交流论坛”，通过学科交叉融合的学术研讨，展示了优秀成果，交流了学术问题，增进了互相了解，寻找到了合作的创新结合点。
机电工程学院
针对部分系主任长期空缺，致使系一级工作推进不畅等情况，机电工程学院启动并完成了部分系主任选聘、续聘等工作，有效地发挥了系主任参与学院事业发展的作用，不断推进学院治理体系和治理能力现代化。
教务处
教务处通过加强“智慧”教室建设，服务学校教学改革，让“智慧”之光照亮课堂。为了让师生掌握“智慧”教室的使用方法，教务处（教师教学发展中心）先后组织开展了13场培训，为师生演示操作流程、解答使用疑惑、辅助老师进行实地教学演示，并协同设备供应方根据老师提出的建议进行合理性、规范化的调整，为智慧化教学实践做好了充足准备。目前，学校一批基础型、互动型、录播型、远程交互型“智慧”教室正在陆续建设和投入使用中。
聚焦民生关切，回应师生期待
招标采购中心
在主题教育期间大力筹建的网上竞价平台即将线上线运行。网上竞价平台上线后可大大缩短和降低目录范围外、20万元以下货物采购的时间和成本，能有效化解校内单位分散采购的廉政风险，将教学科研人员从自身并不擅长的采购工作中解脱出来，全身心地投入到教学科研工作之中。
保卫处
在主题教育中聚焦民生一线，多措并举解决师生交通出行问题。对1号门和5号门进行门禁改造，新增两条教工专用车道；为了提升教工车道辨识度，解决外来临时车辆占用车道的情况，又对全部教工车道进行了路面升级、施划标线、新增指示牌。彻底解决了让教职工堵心的“出门难”问题，让车辆进出校园更加便捷顺畅。
药学院
着力解决实验室历史遗留问题，消除安全隐患。在主题教育期间积极开展实验室装修改造，对原老旧实验室中存在安全隐患的较多无标签化学试剂及废液进行了分类清理、造册、装箱，请专业公司一次性进行了处理。
实实在在解难题
整改落实见成效
编辑 | 谢若楠、梁升露、朱嘉宜、郭薇
来源 | 主题教育办
责编 | 杜明琳
审核 | 饶勇、孔爱民、宋志豪
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