从悄然来到世界张开惺忪睡眼的那一刹那到现在捧着书本坐在书房，已然数十载寒暑流易。活到今天，有一种"人生方开始"的感觉，真正开始领悟人生的真谛是什么？人生的真谛是管理自己。
初夏，你好！
斯蒂文怀斯说："目标朝里看就变成了责任。目标朝外看就变成了抱负。目标朝上看就变成了信仰。"人在本质上是目的论者，目标或愿景是我们生存必不可少的部分。人没有目标将会衰亡，因为没有目标的刺激，我们将失去生活的源动力。在这物欲横流的世界里，如果我们不为自己树立正确的人生目的，不去管理自己，意味着对自己不负责任，所以信仰和价值观是树立人生目标的关键。
- #圆脸职场下午茶#，在初夏的午后， 邀请你一块儿坐坐，喝一杯~
本文一共4009字，共同探讨"领导力开发"与"自我管理"，不能保证你看完考高分，但能让你身心舒畅！感兴趣的话就花费8分钟阅读一下，中午啦，给心灵做个马杀鸡。共鸣的地方可以评论互动一起探讨！
文字原创|高冷的小圆脸
李嘉诚说"要成为好的管理者，首要任务是自我管理，在变化万千的世界中，发现自己是谁，了解自己要成为什么模样，建立个人尊严"。
这无疑诠释着另外一个外延：对领导力开发的理解。说道"领导力开发"便不能忽略两个方面，即"领导力"和"开发"的意义。
- 首先，看一下什么叫做领导力。我认为领导力就是领导者领导众人，让别人甘心卖力，进而通过被领导者的努力而成功的能力；其次什么是开发呢？现代汉语大辞典中解释道：过研究或努力,开拓、发现、利用新的资源或新的领域。简单的说开发就是开拓，发现新资源、新领域。也就是说开发并不是一个从"无"到"有"的过程，而是一个通过发现，挖掘从"有"到"有"的过程。
约翰 • 科特（John Kurt）说"我不认为领导能力是能够教出来的，但我们可以帮助人们去发现，并挖掘自己所具备的领导潜能。"
这与我想表达的"领导力开发"不谋而合。那么领导力从何而来呢？答案必然是自己。古语"一屋不扫，何以扫天下。"一个连自己都管理不好的人如何去管理别人，甚至是一个团队呢？当一个人学会了自我管理，能把自己管理好的时候，他的生命轨迹一定是丰满而充实的，也便不枉此生了。领导力开发从"自我管理"开始。
厉害厉害
"一个意识，两个概念"。
"一个意识"就是主动性意识。"没有人欠你一份工作"，的确这个世界上没有什么是必须的，没有什么是应该的，没有什么是不合理的，有的只是不断的适应+努力。被动地接受，主动地消化，把抱怨转化成积极向上的动力，变被动为主动，化干戈为玉帛，不断的挑战自我，超越自我。
马克思主义哲学的经典论断，物质决定意识，意识对物质有能动的反作用，人应该充分发挥主观能动性反作用于客观世界。其实，找工作也是如此，有资源，有条件的利用，没资源没条件的创造条件，寻找资源，总之工作是要定了。但是结果的一定性要靠过程的周转来实现，也就是过程中所做的努力和主动性的发挥程度。天下没有免费的午餐，好的结果和轻松的过程不可兼得。
"两个概念"是指"天才"的定义和"临界点"的定义。天才，临界点不可能是第一次听说，但以下这种"天才"的定义和此般应用的"临界点"可能却是耳目一新。
所谓的天才，就是每天重复一件事情，重复到世界上没有一个人比你熟练。新东方教育集团创始人俞敏洪如是说。是的，"条条大路通罗马"难的不是选择一条道路，而是怎样沿着一条路坚定的走到底。考研还是就业，就业还是留学？其实这实在无需苦恼和徘徊，无论选择哪条路最终都指向我们的人生目标，只是迂回的方式不同。既然如此不如单纯的按照自己内心最质朴的声音，选择一条路。但是无论在什么样的路上，请头也不回的走下去。
无论碰到怎样的困难，都能不退缩，不畏惧，坚定的付出，认真的积累，百般重复，百般忍耐，坚持再坚持直到这个世界上下一个天才的诞生，这个时候属于自己的罗马也便到达了。
所谓临界点，本来是物理学中的一个概念，是指固体，气体，液体三态之间相互转化的边缘值，被引入到自我管理领域之后，别有一番滋味。
如图：
舒适区→非舒适区→新舒适区管理自己，养成一个新习惯，超越自己，其实就是从一个舒适区进入到新舒适区的过程。有些人成功的跨越，而有些人则失败。其原因就在于要实现这样一个跨越，必须经历一段"非舒适区”。有的人扛住了非舒适区的种种折磨，有些人则在痛苦难忍到极点的时候放弃掉了，殊不知再忍一下就能进入到下一个舒适区。临界点便是痛苦的极点和舒适之处的接合处，想要新的幸福生活，请努力克服自己的临界点。
猫老大
管理自己——"过去，现在，未来"
有了"一个意识"的指导，"两个概念"的强化，结合自己之前看过的斯宾塞先生的《The present》一书，我捋清楚了这样一条线索，来贯穿我经历过的，正在经历的以及将要经历的生活。
如下图：
在"一个意识，两个概念"的指导下管理自己的过去，现在和未来：
- 把握此刻，专注于现在好的方面，并全力做好现在最重要的事。也就是说集中精力发挥你的优势。你在哪里能发挥优势，创造出优异成绩和成果，你就属于哪里，朝哪里发力努力。
- 向过去学习，审视过去发生的事情，从中吸取经验教训。今天就采取不同的做法；当我们面对困扰和问题，做着百般痛苦的挣扎仍然迟迟得不到满意的结果和解脱的时候时候，我们不妨试着使用这样的工具，这也是我经常使用并且得到良好效果的，即
面对它→接受它→处理它→放下它正如Virginia Satir（维琴尼亚·萨提亚，源于美国，一种家庭治疗流派）心理学家庭治疗流派创始人萨提亚女士所说的那样，"Problem is not problem,coping is."问题本身不是问题，应对是关键。
往往在生活中，我们容易出现问题的 ，并不是如何处理问题，而是如何面对问题，人性往往是脆弱的，往往我们没有太多的勇气去面对种种失败，种种场面，种种问题，一再的逃避，躲避，排斥，不接受。越是逃避，越是痛苦，越是挣扎，越是无奈。如今请试着用这个工具从面对自己开始，从面对自己的过往开始，从"面对"现实摆在面前的问题开始，踏上自我管理的旅程。
然后试着"接受"自己，并且尽力的去试图"处理它"，无论结果怎样，处理好了，还是处理不好，都请"放下它"，因为那已经是过去，对当下唯一一点好处就是向过去学习，拿到过去的精华之后它再也没有别的用处，请放下它。
只有面对了才有可能接受
- 着手创造未来，想象一个美好的将来是什么样子，制定一个切实可行的计划，今天就做些事情使之成真。也就是说要为自己树立愿景和目标。要让自己总是过着有目的的生活。要树立一个正确的人生目标，我认为首先要对"自我"的认知来一番自我超越。
斯蒂文怀斯说："目标朝里看就变成了责任。目标朝外看就变成了抱负。目标朝上看就变成了信仰。"人在本质上是目的论者，目标或愿景是我们生存必不可少的部分。人没有目标将会衰亡，因为没有目标的刺激，我们将失去生活的源动力。在这物欲横流的世界里，如果我们不为自己树立正确的人生目的，意味着对自己不负责任，所以信仰和价值观是树立人生目标的关键。
文章最后，分享几个小故事：
"有一个人去应试工作，随手将走廊上的纸屑捡起来，放进了垃圾桶，被路过的口试官看到了，因此他得到了这份工作。"
原来获得赏识很简单，随手养成好的习惯就可以了。
"有个小弟在脚踏车店当学徒，有人送来一部故障的脚踏车，小弟除了将车修好，还把车子整理的漂亮如新，其他学徒笑他多此一举，後来雇主将脚踏车领回去的第二天，小弟被挖角到那位雇主的公司上班。"
原来出人头地很简单，比别人多做一点就可以了。
"住在田边的青蛙对住在路边的青蛙说：你这里太危险，搬来跟我住吧！路边的青蛙说：我已经习惯了，懒得搬了。几天後，田边的青蛙去探望路边的青蛙，却发现他已被车子压死，暴屍在马路上。"
原来掌握命运的方法很简单，远离懒惰就可以了。
"有几个小孩很想当天使，上帝给他们一人一个烛台，叫他们要保持光亮，结果一天两天过去了，上帝都没来，所有小孩已不在擦拭那烛台，有一天上帝突然造访，每个人的烛台都蒙上厚厚的灰尘，只有一个小孩大家都叫他笨小孩，因为上帝没来，他也每天都擦拭，结果这个笨小孩成了天使。"
原来当天使很简单，只要实实在在去做就可以了。
"有只小猪，向神请求做他的门徒，神欣然答应，刚好有一头小牛由泥沼里爬出来，浑身都是泥泞，神对小猪说：去帮他洗洗身子吧！小猪讶异的答道：我是神的门徒，怎麼能去侍候那脏兮兮的小牛呢！神说：你不去侍候别人，别人怎会知道，你是我的门徒呢！"
原来要变成神很简单，只要真心付出就可以了。
"有一只小鸡破壳而出的时候，刚好有只乌龟经过，从此以後小鸡就背著蛋壳过一生。"
原来脱离沉重的负荷很简单，放弃固执成见就可以了。
"有一家商店经常灯火通明，有人问：你们店里到底是用什麼牌子的灯管？那麼耐用。店家回答说：我们的灯管也常常坏，祇是我们坏了就换而已。"
原来保持明亮的方法很简单，只要常常更换就可以了。
" 有个小孩对母亲说：妈妈你今天好漂亮。母亲回答：为什麼。小孩说：因为妈妈今天都没有生气。"
原来要拥有美貌很简单，只要不生气就可以了。
"有一支掏金队伍在沙漠中行走，大家都步伐沉重，痛苦不堪，只有一人快乐的走著，别人问：你为何如此惬意？他笑著：因为我带的东西最少。"
原来快乐很简单，拥有少一点就可以了。
松开双手，你才开始拥有全世界
从今天起管理自己做一个简单的人：拥有少一点获得快乐；尽量不生气获得美貌；常换换思想，保持内心的敞亮；放弃固执，脱离沉重；真心付出，实在做事儿等待奇迹；远离懒惰，掌握命运；比别人多做一点儿，出人头地；随时养成好的习惯，获得赏识。
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这是#圆脸职场下午茶#的001篇文章，总第004篇文章。
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Hi,我是高冷的小圆脸， 职业生涯认证规划师。已陪伴1000余名大学生从校园走入职场。截至发文，2020年累计咨询量104小时。我能帮你发现本来的自己，探索更大的世界！关注我，随时获取更多新鲜有料的成长资讯！长着普普通通的小圆脸，不仅可爱，也可以很出众！
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