光阴似箭，转眼又到了年底，小伙伴们有些在做业绩冲刺，争取好好过个年，也有一些身在曹营心在汉，在考虑换一个新工作了，今天和大家来聊一下近期的一个热点事件，就是即使是换工作也要擦亮眼睛，一不小心进错了公司，白白辛苦工作不说，还有可能连工资都被追回。
具体是怎么回事呢，原来是前不久某市官方发布了一则通告，某公司涉嫌非法集资的行为人（包括部门主管、普通员工、业务辅助人员，其他为吸收资金提供帮助人员）要将在此公司工作期间的工资、提成，奖金等费用全额退缴至指定账户，我只能说这么多了，更具体的就一对一交流吧。
小伙伴们一看，是不是惊呆了，这家公司能够通过营业执照的核发正常营业，招聘渠道的正常入职，在此公司工作兢兢业业，用自己的劳动换取劳动报酬，工资发下来，还开心的下回馆子犒劳自己，日升日落，安心的过自己的小日子，如果你遇到这种情况，是不是有种晴天霹雳的感觉，窦娥也没有这么冤啊，这日子还能不能过了，我的三观完全颠覆了，正常打份工都能恶从天上来，如果这家公司有问题，为何他能通过营业执照的核发，即使他经营过程有问题，我这样一个小小螺丝钉又怎么通够通晓全局，相关监管单位不进行必要的事中监管，反倒是出了事情之后，追责倒是执行到位，正常劳动报酬都要追回，爆雷之后，大批投资人想追回损失的心情能够理解，但是城门失火，殃及池鱼从公司高管普及到了普通职工，这又情何以堪。
笔者不是专业的法律人员，从法律的角度来说，有关部门这样做可能有法律适用，即使法律支持有关部门这样子做，那部分法律条文也丧失了最基础的公平属性，严重偏向了某一方。我们的党始终是代表最广大人民的利益，而千千万万的普通劳动者则是国家最庞大的群体，最能代表最广大人民。这样的法律条文就与我们的最核心的思想相冲突。
如果法律上没有明文规定或是语焉不详，那么现行的相关条例和制度就存在明显的缺陷，自由裁量权太大，变成了合法的违背法律的本意；或是制度执行的保证力不够，在执行的过程中走歪了，国家领导人强调过，要全面依法治国，要推动制度建设和制度完善，特别是要将权力关进制度的笼子，从而避免权力溢出，伤及无辜。
总的来说，罗马不是一天建成的，制度建设与完善也是需要一步一个脚印的去完成，在这个完善的过程中，就需要我们的审核部门全面完善负面清单，明确列出禁止的行为，将错误的苗头扼杀在摇篮；监管部门加强事中监管，及时挽回错误；小伙伴也不能埋头做事了，要加强法律法规的学习和理解，工作上避开危险地带，不然，真的这样的事情落到你的头上，六月飞雪也不能形容你的心情。
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